Volvo Personvagnars Koncernklubb LCVPS 

       

                 

 

2010-06-22

 

Bästa medlem

Torsdag den 3 juni hade vi besök på Volvo av våra centrala fack och representanter på arbetsgivarsidan, Stefan Löfvén Metall, Cecila Fahlberg Unionen, Annika Elias Ledarna,Ulf Bengtsson Sv.Ingenjörer.

Från Teknikföretagen ställde deras nuvarande Vd Anders Narvinger upp tillsammans med tillträdande Vd Åke Svensson (Nuvarande Vd på Saab i Linköping) samt förhandlingschef Tomas Undin.

Från kl. 11.00 till avslutande middag träffades parter och diskuterad Volvo PV:s situation och behov.

De fick chansen att köra både nya S60, elbil och laddhybrid i prototyputförande. Dessutom fick de testa bromssystemet genom att köra rakt mot en docka. Samtliga besökare var imponerade och tacksamma för besöket och med glädje kunde vi konstatera att både Åke Svensson och Tomas Undin beställt nya Volvo bilar med leverans i augusti. Båda betonade värdet av våra skyddssystem som viktig orsak till valet av bil.

 

Det ser nu ljusare ut på arbetsmarknaden.

Antalet lediga platser och antalet personer som får arbete är betydligt fler och antalet varsel är mycket lägre än för ett år sedan. Dessutom var det färre nyinskrivna arbetslösa.

Registrerade arbetslösa vid Arbetsförmedlingen och antalet personer i program med aktivitetsstöd är dock fortfarande högt.

I maj var det sammanlagt 395 000 personer, motsvarande 8,5 procent av arbetskraften.

 

Våra lönediskussioner fortgår, vi har haft ytterligare möten med företaget.

Nu är vår inriktning att komma vidare med ledarnas tillämpningsavtal. Detta kommer att pågå efter semestern också, så just nu vet jag inte när själva lönerevisionen kommer att äga rum.

Jag tycker att det känns bra att vi har fått möjlighet att få ytterligare tjänstemanna befattningar.

Det som känns mycket bra att det blir en del ledarjobb av dessa.

Idag har vi fortfarande många första linjens ledare som har mellan 60 och upp till närmare 100 medarbetare vilket är allt för många.

Det bör ballansera mellan 35-45 medarbetare på den nivån.

Det är inte möjligt att sköta alla uppdrag man har plus alla utvecklingssamtal på olika tider under dygnet.

Vi tänkte att före semestern bjuda på lite kaffe och bulle och i samband med detta även ge er ett litet fint märke som man kan vara stolt över att bära.

Jag vill också passa på att önska en trevlig midsommar från oss i Ledarnas Styrelse, hoppas att det blir varmt och skönt det brukar bli så mycket trevligare då.

Mvh Bosse/ styrelsen